Om oss
Zero State Institute arbetar med strategisk utveckling, coaching och organisationsutveckling med fokus på klarhet, riktning och hållbar kapacitet.
Sedan 2005 har vi arbetat med människor, team och verksamheter i utveckling — där ledarskap, samarbete och genomförande behöver fungera tillsammans över tid.
I stillhet börjar rörelsen
Med lång erfarenhet av arbete med offentlig sektor, näringsliv, idéburen verksamhet och egna verksamheter hjälper vi organisationer att navigera komplexitet, stärka samarbete och omsätta visioner till fungerande praktik.
Vårt arbete kan handla om allt från strategiska utvecklingsprocesser, processledning och organisationsutveckling till coaching, teamutveckling, utbildning, workshops och innovationsarbete. Vi stödjer ledare, styrelser, projekt och verksamheter som behöver både klarhet i riktning och förmåga att genomföra förändring på riktigt.
Zero State beskriver det tillstånd där stillhet, fokus och närvaro skapar bättre beslut, starkare relationer och hållbar utveckling. Precis som en orkester samlar sig i total tystnad precis innan konserten börjar, finns ofta den största potentialen i förmågan att stanna upp, se klart och agera medvetet.
Vi kombinerar evidensbaserade arbetssätt med mänsklig förståelse, strategisk höjd och praktisk erfarenhet. Våra metoder hämtar inspiration från etablerad ledarskaps- och organisationsutveckling, forskning om team och hållbar prestation samt lång erfarenhet av att leda verksamheter och utvecklingsarbete i komplexa sammanhang.
Vi tror inte på snabba modeord eller färdiga standardlösningar. Vi tror på kvalitet, tillit, professionalism och verklig förändring.
Sedan 2005 har vi arbetat med människor, grupper och organisationer som vill mer — inte bara växa snabbare, utan fungera bättre. Med större klarhet, bättre samarbete och starkare hållbarhet över tid.
Erfarenhet, utveckling och förhållningssätt
Bakom Zero State Institute står Jane Cimmerbeck – professionell coach, utvecklingsstrateg och förändringsledare med lång erfarenhet av ledande roller inom idéburen verksamhet, näringsliv och offentlig sektor.
Med bakgrund inom strategiskt utvecklingsarbete, ledarskap, processledning och organisationsutveckling arbetar hon i skärningspunkten mellan mänsklig utveckling och verksamheters förmåga att fungera hållbart i komplexa sammanhang.
Jane har akademisk bakgrund inom statsvetenskap och sociologi samt vidareutbildning inom bland annat coaching och handledning, verksamhets- och ledarskaps- och grupputveckling. Den egna erfarenheten av att leda, utveckla och driva verksamheter skapar förståelse för de sammanhang människor och organisationer verkar i — och en stark tillit till människors och verksamheters egen förmåga till utveckling och förändring.
I arbetet kombineras lång praktisk erfarenhet, strategisk förståelse, evidensbaserade metoder med ett lugnt och lyhört förhållningssätt.
“För mig handlar hållbar utveckling inte om trender, utan om långsiktighet, mänsklig kapacitet och att skapa positiva resultat som faktiskt håller över tid -och ofta blir bestående.
Jag tror på lärande där människor inte bara hittar lösningar i stunden, utan också utvecklar sin egen förmåga att förstå, lära och navigera vidare genom nya perspektiv och förändrade tanke- och handlingsmönster.”
Vår logga
Loggan för Zero State Institute bygger på enkla symboliska former som tillsammans speglar vårt synsätt kring utveckling, riktning och hållbar kapacitet.
Cirkeln står för helhet, närvaro och stabilitet. Triangeln symboliserar balans, riktning och förmågan att omsätta idéer till handling. Den vertikala linjen representerar fokus och medveten riktning, medan spiralen står för naturlig utveckling och växande över tid.
Tillsammans uttrycker symbolen det vi kallar Zero State — ett tillstånd där klarhet och närvaro skapar bättre beslut, hållbar utveckling och verklig riktning